Hallitus
Hallituksen toiminta
Hallituksen jäsenyys on vuoden mittainen luottamustoimi. Keskeisiä hallituksen tehtäviä on johtaa ylioppilaskuntaa, päättää ylioppilaskunnan julkilausumista, toimeenpanna edustajiston päätökset ja edustaa ylioppilaskuntaa yliopiston ja muiden sidosryhmien suuntaan. Vuoden aikana hallituslainen osallistuu yhteisten asioiden hoitoon käytännössä täyspäiväisesti. Hallitus kokoontuu useamman kerran viikossa keskustelemaan ja päättämään ylioppilaskunnan linjoista ja suunnasta. Hallituksen jäsenien yhteystiedot löydät Yhteystiedot -sivuilta.
Hallitus vastaa kaikesta toiminnastaan edustajistolle. Hallituksen jäsenillä on kullakin yksi tai useampi sektori, jonka toiminnasta he vastaavat.
Vuoden 2026 hallitus:
Joona Lipponen, ENG - puheenjohtaja
Emma Karppinen, BIZ- varapuheenjohtaja, talous
Antti Puska, SCI - koulutuspolitiikka
Kerttu Peura, SCI, BIZ - sosiaalipolitiikka
Brynna Justice, ARTS - kansainvälisyys, yhdenvertaisuus ja kestävä kehitys
Saska Kolehmainen, ENG - asuminen, tilat
Ellen Ilivitszky, ENG - tilat, palvelut ja kampus
Lauri Koivuluoma, CHEM - vapaaehtoiset
Vilppu Viinikainen, SCI - järjestöt ja uudet opiskelijat
Anu Vanhanen, ELEC - viestintä, ulkosuhteen
Hallitustyö koostuu pääasiassa kokoustamisesta ja valmistelusta. Hallitus kokoustaa yhdessä kerran viikossa, minkä lisäksi yhteisiä valmistelukeskusteluita on n. 8 tuntia viikossa. Lisäksi kokouksia voi olla esimerkiksi oman sektorin tiimin, yliopiston johdon, vapaaehtoisten, tai ulkoisten sidosryhmien kanssa. Vaikuttava ja tehokas kokoustaminen vaatii valmistelua, mistä suuri osa työstä koostuu.
Hallitusvuotta tahdittavat kuukausittaiset edustajiston kokoukset, joissa käsitellään esimerkiksi toimiston kuulumisia ja ylioppilaskunnan suuria linjoja.
Edustus- ja vaikutustehtävät ovat iso osa hallituksen työtä. Ylioppilaskunnan esittely, edustaminen ja sen edun ajaminen esimerkiksi vuosijuhlilla, opiskelijavaikuttamisseminaareissa ja Suomen ylioppilaskuntien liiton (SYL) kokouksissa ovat keskeinen osa hallitusvastuuta.
| Maanantai | Tiistai | Keskiviikko | Torstai | Perjantai |
|---|---|---|---|---|
Hallituksen kokous |
Omaa työaikaa | Hallituksen kokous |
Kokousvapaa perjantai: Omaa työaikaa |
|
| Hallituksen palaveri | Työkokous | |||
| Lounas | Lounas | Lounas | Lounas | Lounas |
Omaa työaikaa |
Työkokous |
Hallituksen palaveri |
Työkokous |
Kokousvapaa perjantai: Omaa työaikaa |
Hallitus kokoontuu viikon aikana hallituksen palavereihin, joissa se päivittää toisilleen ajankohtaisia asioita tai käsittelee yhteisiä projekteja.
Hallitus pitää kaksi hallituksen kokousta viikossa, joissa hallituksen jäsenten tai sektorin asiat esitellään ja niistä päätetään. Kokouksissa käydään myös valmistelevia keskusteluja tulevia päätöksiä varten.
Työkokoukset voivat olla sisäisiä sektorikokouksia tai kokouksia muiden sidosryhmien kanssa.
Hallituksen jäsenen tehtäviin voi kuulua esimerkiksi omien projektien ja tehtävien parissa työskentely, toimintasuunnitelman edistäminen tai muiden kokousten suunnittelu. Näitä tehtäviä voi tehdä milloin tahansa hallituksen jäsenen omalla työajalla.
- 1230 €/kk kokouspalkkiota. Palkkio mahdollistaa hallituksen täyspäiväisen työskentelyn.
- Yliopiston yleisesti hyväksymä syy opintoajan pitenemiselle. Hallitusvuoden aikana ei ole tarkoitus opiskella täyspainoisesti.
- Asumisaika AYY:n asunnossa ei kulu hallitusvuoden aikana.
- Työkokemusta esim. johtamisesta, neuvottelusta ja vaikuttamisesta
- Edustusretkiä esim. seminaareissa ja vuosijuhlissa
Hallituksen jäsenet vastaavat kukin omista sektoreistaan, eli "salkuista. Sektorityössä on kaksi puolta: toisaalta hallituslainen edustaa hallitusta sektorin tiimissä, ja toisaalta sektoritiimiä hallituksessa. Salkkukokoonpanot elävät vuosittain, ja niitä hiotaan jatkuvasti hallituslaisten kiinnostusten ja suunnitelmien pohjalta. Tässä listattuna tyypillisiä esimerkkejä.
Vaikuttaminen
Koulutuspolitiikka
Valvoo ja edistää opiskelijoiden oikeuksia yliopistomaailmassa. Vaikuttamistyötä tehdään sekä yliopiston johtoryhmissä, että kansallisella tasolla.
Sosiaalipolitiikka
Opiskelijoiden hyvinvointi, terveys, liikunta ja toimeentulo. Tekee vaikuttamistyötä ja vastaa yhteistyöstä mm. Unisportin, YTHS:n ja Opiskelijoiden liikuntaliiton kanssa.
Yhdenvertaisuus
Edistää tasa-arvoon ja yhdenvertaisuuteen liittyviä asioita AYY:llä ja Aalto-yliopistossa. Yhteistyö Aalto-yliopiston kanssa kuukausikokousten ja tasa-arvo-, monimuotoisuus- ja osallisuuskomitean (EDI) kautta.
Kansainvälisyys
Edistää kansainvälisten opiskelijoiden asioita sekä kansainvälisyyttä niin AYY:n sisällä kuin myös laajemmin Aalto-yliopistossa.
Kestävä kehitys
Ekologisen kestävyyden kehittäminen sisäisesti ja yhteistyössä yliopiston kanssa.
Yhteisö ja kulttuuri
Vapaaehtoiset
Vapaaehtoisten jaksamisesta huolehtiminen ja tarvittavien resurssien varmistaminen pesteissä toimimiseen. Linkki vapaaehtoisten ja toimiston välillä.
Vapaaehtoisvastaavaan työ alkaa heti hallituksen valinnan jälkeen marraskuussa jaostopuheenjohtajien rekrytoinnilla.
Uusi vapaaehtoistavastaava pitää yhteistyössä edeltäjänsä kanssa haastattelut jaostopuheenjohtajahakijoille 29.11.2025-3.12.2025.
Järjestöt
Järjestösektorin sähköposteihin reagointi, yhdistysohjesäännön työstäminen, toiminta-avustusten työstäminen ja hakemusten läpikäynti.
Neuvosto
Ainejärjestöjen puheenjohtajien kokoavan toimikunnan puheenjohtamista, yliopiston provostin tapaamista toimikunnan kanssa, Tampereen Syndikaatin kanssa toimintaa.
Alumni
Alumnitoimikunnan käsittelyä hallituksen kanssa. Linkkinä toimimista hallituksen ja alumnitoimikunnan välillä.
Yrityssuhteet
Ylioppilaskunnan yrityssuhdetoiminnan kehittäminen ja ylläpito yhdessä yrityssuhdekoordinaattorin kanssa. Yhteistyökumppaneiden kanssa kommunikointi ja yhteistyökyselyihin reagoiminen.
Uudet opiskelijat
Järjestää, suunnittelee ja kehittää uusien opiskelijoiden orientaatioista sekä tutorkoulutuksista. Tekee tiivistä yhteistyötä ja puheenjohtaa uusista opiskelijoista vastaavaa toimikuntaa.
Viestintä
AYY:n viestinnän suuntaviivojen pohtiminen ja viestinnän ideointi. Mahdollisuus viestinnän suunnitteluun ja julkaisuun.
Kiinteistöt ja talous
Tilat / palvelut
AYY:n vuokratilojen kehitys ja hallinnointi. Osa palvelutiimiä, yhteistyötä yhteisö- ja kiinteistötiimien kanssa.
Kampus / Opiskelijakeskus
Kampusvastaava toimii yhdyshenkilönä ja vaikuttajana Aalto-yliopiston kiinteistöyhtiö ACRE:n suuntaan.
Talous
Työskentelyä talousjohtajan kanssa. Mahdollisuus osallistua ylioppilaskunnan talouteen ja omaisuuteen liittyviin sidosryhmätapaamisiin. Toimiston sisäisessä kiinteistöjohtoryhmässä mukana oleminen (yleensä puheenjohtajana).
Asuminen
Asuntovaikuttaminen, HOAS-yhteistyö, strategiat asumisen kehittämisessä.
Hallituksen työjärjestys -dokumentti sanoo hallituksen tehtävistä seuraavaa:
Hallituksen tehtävänä on käyttää ylioppilaskunnassa päätös-, hallinto- ja toimeenpanovaltaa kaikissa asioissa, joita ei ylioppilaskunnan säännöissä tai muissa säädöksissä ole määrätty käsiteltäviksi edustajistossa, ja erityisesti;
- johtaa ylioppilaskunnan toimintaa;
- vastata ylioppilaskunnan hallinnosta ja taloudesta;
- valvoa, että voimassa olevia säädöksiä, sääntöjä ja muita määräyksiä noudatetaan;
- päättää ylioppilaskunnan talouden tai omaisuuden hoitoon liittyvistä asioista;
- valmistella edustajistolle esitys ylioppilaskunnan jäsenmaksusta;
- laatia yhdessä talousjohtokunnan kanssa edustajistolle esitys ylioppilaskunnan talousarvioksi;
- antaa toimintakertomus edustajistolle tiedoksi;
- allekirjoittaa kirjanpitolain mukainen ylioppilaskunnan tilinpäätös ja esitellä se edustajistolle;
- valmistella edustajistolle talousjohtajan ja talousjohtokunnan jäsenten nimitykset;
- valmistella toimivaltansa puitteissa edustajiston kokouksissa esille tulevat asiat;
- toimeenpanna omalta osaltaan edustajiston päätökset;
- toimia toiminnanjohtajan esihenkilönä;
- päättää ylioppilaskunnan nimissä annettavista julkilausumista;
- edustaa ylioppilaskuntaa.
Hallitukseen hakeminen
Haku hallitukseen tapahtuu kerran vuodessa loka-marraskuussa. Hallitukseen voi hakea kuka tahansa AYY:n jäsen. Hallitustehtävät sopivat usein n. 3. vuoden ja sitä vanhemmille tieteen- ja taiteenharjoittajille. Hallitushakijoilta ei odoteta massiivista "Otaniemi-CV:tä", mutta etua on aktiivisuudesta AYY:n piirin yhdistystoiminnassa ja AYY:n toiminnassa (esim. vapaaehtoisena tai edustajistossa).
AYY:llä on käytössä hallituksenmuodostajamalli, jossa edustajisto valitsee hallituksenmuodostajan, joka haastattelee ja muodostaa hallitusesityksen. Edustajisto päättää esityksen hyväksymisestä tai hylkäämisestä. Hallituksenmuodostaja toimii muodostamansa hallituksen puheenjohtajana.
Hakeaksesi hallitukseen sinun tulee:
- Kirjoittaa vapaamuotoinen hakemus ja CV. Lähetä hakemuksesi liitteineen osoitteeseen rekrytointi(at)ayy.fi ja edustajisto@list.ayy.fi.
- Osallistua hallituksenmuodostajan suunnittelemiin valintaprosessin vaiheisiin (tyypillisesti esimerkiksi hallitushakijapaneeli, ryhmätehtävä ja yksilöhaastattelu).
Hakemukset ovat julkisia ja ne julkaistaan täällä.
Ohjeita hakuun
- Hakemus kannattaa olla useammalla kielellä. Ylioppilaskunnan kielet ovat suomi ja ruotsi, mutta englanti on AYY:llä vakiintunut ja saavutettava viestintäkieli
- Hakemuksen sopiva pituus on 1-2 sivua.
- Voit liittää hakemukseesi kuvan tai kuvia.
- Sisällytä hakemukseen esimerkiksi motivaatio, relevantti kokemus, omat vahvuudet ja työtavat, kiinnostuksen kohteet.
- Osana CV:tä kannattaa olla myös "Otaniemi-CV", eli kokemukset Aalto-yhteisössä ja AYY:n järjestökentällä
- Haastatteluun voi suhtautua ja valmistautua kuten työhaastatteluun.
- Painotus haastattelussa on siinä, millainen persoona olet yksin sekä ryhmässä ja miten toimit erilaisissa tilanteissa, eikä niinkään siinä mitä ansioluettelosi sisältää. Hallitustyön kannalta on olennaista, että hallituksessa toimii eritaustaisia opiskelijoita.
- Keskustele istuvien tai vanhempien hallituslaisten kanssa heidän kokemuksistaan. https://www.ayy.fi/fi/yhteystiedot
- Vanhat hallituslaiset löydät osoitteesta: https://www.ayy.fi/fi/historia/ayyn-menneiden-vuosien-toimijat
- Tutustu ylioppilaskunnan strategiaan, linjapaperiin ja sääntöihin. https://www.ayy.fi/fi/hallinnolliset-asiakirjat/strategia-ja-linjapaperit
- Tutustu Aalto-yliopiston ylioppilaskunnan hallituksen työjärjestykseen.
- Tutustu ensi vuoden toimintasuunnitelmaan, kun se on hyväksytty edustajistolla.